跟孩子谈WFH的问题。

来源: borisg 于 2025-06-18 07:39:19 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (578 bytes)

跟孩子谈WFH的问题。

孩子工作有些时间了，待遇有所提高，可以有一定时间在家工作。

赶紧提醒他，不要贪这个便宜，其他人乐得不用来是他们的事。你年轻，没家庭负担，不要贪图安逸。有上进心的人需要表现得比其他人积极，让老板看得见。

别人都不来了，你有更多的机会跟上级交流，学些东西，获得些信息，对你有好处。

想想那天公司裁人的时候裁的是谁？都是那些高高兴兴去WFH的人。。

所有跟帖： 

• 看看，这就是老留父母，一点都看不得孩子舒服一点。 你给你孩子到上级家附近买个房子， -24桥明月夜- ♀ 给 24桥明月夜 发送悄悄话 (93 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:40:40

• 你这个太一针见血了 -ClearCase- ♂ 给 ClearCase 发送悄悄话 ClearCase 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:43:00

• 不同意最后这句话。 -不常冒泡- ♀ 给 不常冒泡 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:42:31

• WFH其实对social 能力要求更高。因为不能真的躲进洞里干活拿钱就完了。那成了小时工了。 -Bailey4321- ♀ 给 Bailey4321 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:46:58

• 没必要这么说，老大比较过两栖和全天到岗上班，工作内容一样，关键到岗的也不给固定工位，都是零时工位，只能在笔记本电脑做， -想做土家人- ♀ 给 想做土家人 发送悄悄话 (84 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:47:57

• 听我的，别信那一套。为自己打算不要在家WFH。 -borisg- ♂ 给 borisg 发送悄悄话 borisg 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:50:22

• 在家不在家上班看的是实际工作效果。 -不常冒泡- ♀ 给 不常冒泡 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:53:48

• +1。实力比天天去更重要 -香草仙子- ♀ 给 香草仙子 发送悄悄话 香草仙子 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:58:53

• 他两栖，一周去两次，缺点就是加班可能没人知道。但小屏幕真的对他们写码的很伤眼睛 -想做土家人- ♀ 给 想做土家人 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:55:03

• 公司至少两个外接大屏幕是标配。干这个行当没有不加班的，不需要别人知道。不需要加班的工作估计很快就被砍 -留仙之二九零零年右移- ♀ 给 留仙之二九零零年右移 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:56:37

• 他们每人发两大屏回家做。公司只给零时工位，不带大屏的，说一天做下来，眼睛很累。 -想做土家人- ♀ 给 想做土家人 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:59:14

• 公司太cheap了，屏幕很便宜，人工很贵 -留仙之二九零零年右移- ♀ 给 留仙之二九零零年右移 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:02:21

• 问老板有什么解决办法？就说可以把发的两个屏幕放公司用？自己宁可花钱买在家用的。最好问老板要另一套放公司用。 -Bailey4321- ♀ 给 Bailey4321 发送悄悄话 (73 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:05:25

• 不过如果去了公司也是一天对着电脑，跟别人没什么交流机会，那的确开去开回意义不大。去公司的意思是可以多一些和同事前辈的交流 -Bailey4321- ♀ 给 Bailey4321 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:18:28

• 从上面的回贴看，老中爹妈真是提不起来的豆腐啊 -borisg- ♂ 给 borisg 发送悄悄话 borisg 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:51:54

• 眼睛里看见的就这么点蝇头小利。 -borisg- ♂ 给 borisg 发送悄悄话 borisg 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:53:12

• 我也警告小年轻不要贪图WFH，多去办公室才有交流 -留仙之二九零零年右移- ♀ 给 留仙之二九零零年右移 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:52:18

• 是的，新到一个公司的时候最好是in person，和同事上司都很熟悉了之后可以WFH -两女宝妈- ♀ 给 两女宝妈 发送悄悄话 两女宝妈 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:00:48

• 年轻的时候绝对应该多出门多长见识。 -gossipgirl8- ♀ 给 gossipgirl8 发送悄悄话 gossipgirl8 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:52:23

• 熊孩子一个小小实习生跟我说公司规定去三天，她要去四天 -Croissant_22- ♀ 给 Croissant_22 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:56:20

• 其实senior点的都wfh，去了也是一个人换个地方干活。 -katies- ♀ 给 katies 发送悄悄话 (143 bytes) () 06/18/2025 postreply 07:58:28

• 面对面交流还是重要的。到办公室和同事交流也重要。大佬们还经常串门，G7, G20等等。 -quantnj- ♂ 给 quantnj 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:01:15

• 最好笑的是前两个星期在法国一个什么旅游胜地开了个气候还是环境大会，全世界去了几百几千个代表。美国John Kerry讲话 -Bailey4321- ♀ 给 Bailey4321 发送悄悄话 (65 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:10:55

• 在哪里工作都得出活出成绩。老板也不是傻子，谁能deliver谁天天晃悠，门儿清！ -幸福象花儿一样- ♀ 给 幸福象花儿一样 发送悄悄话 幸福象花儿一样 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:02:06

• 主动选in person的可能的确内心更想promotion -两女宝妈- ♀ 给 两女宝妈 发送悄悄话 两女宝妈 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:06:49

• 我有个朋友，疫情前好多年就开始WFH了，全部门就她一个WFH。但人家最出活，虽不在身边，老板却最信任，升职的最快 -幸福象花儿一样- ♀ 给 幸福象花儿一样 发送悄悄话 幸福象花儿一样 的博客首页 (118 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:15:40

• WFH对于人际关系而言的确不如in person，整体看。。。我也有个朋友，就是因为WFH所以错失了升迁的机会呢 -两女宝妈- ♀ 给 两女宝妈 发送悄悄话 两女宝妈 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:19:18

• 的确不要天天wfh。教授说的是他儿子有了一些时间wfh，他叫儿子每天去办公室。这也不必 -香草仙子- ♀ 给 香草仙子 发送悄悄话 香草仙子 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 09:16:45

• 哎，我也觉得教授管的太多，而且事实上也没看出来他管的有多正确哈 -两女宝妈- ♀ 给 两女宝妈 发送悄悄话 两女宝妈 的博客首页 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 10:46:01

• 瞧，说了半天还是不开窍。WFH不是工作是否能完成的问题，是在那之外。你要是只愿意做一个完成任务的员工那你就呆着吧。 连 -borisg- ♂ 给 borisg 发送悄悄话 borisg 的博客首页 (251 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:03:24

• 很多头也是WFH, 我们是full time telework, 该提拔的都提拔了。 -不常冒泡- ♀ 给 不常冒泡 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:10:12

• 我是比较同意你的看法，年轻人还是应该多到职场和人面对面交流，不只是完成任务。实人比虚人更有利职场政治 -quantnj- ♂ 给 quantnj 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:10:46

• 他孩子可能只是一二天在家上班。 -不常冒泡- ♀ 给 不常冒泡 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:16:11

• in-person对于一个新人来说的确是很必要的 -SVChinese- ♂ 给 SVChinese 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:14:00

• 你家孩子似乎一直是你在指挥他们前行，也许很多时候让他们自己体验和总结说不定有惊喜发现 -好风景- ♀ 给 好风景 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:10:02

• 纯粹老中思维。LD自新冠以后就一直WFH，一直是老板最欣赏最依赖的员工，每年的bonus都是最高 -STEMkid- ♂ 给 STEMkid 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:12:00

• 看目的是什么，清楚自己的需求明白代价就好 -qqdragon- ♀ 给 qqdragon 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:22:27

• 我同意这个说法，能力强有想法的老板也不喜欢底下员工每天看不见的。 -AchengPiano- ♂ 给 AchengPiano 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:49:14

• WFH还受器重的，必须是能力出众而且已经付出过并得到上层信任。对于普通人，还是要让努力被人看见 -AchengPiano- ♂ 给 AchengPiano 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 08:50:54

• 既然公司有hybrid的政策，头头自己也会在家工作几天的。 -不常冒泡- ♀ 给 不常冒泡 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/18/2025 postreply 09:09:46

• 可能也得看行业。 -香草仙子- ♀ 给 香草仙子 发送悄悄话 香草仙子 的博客首页 (444 bytes) () 06/18/2025 postreply 09:23:53

• 我家的就感兴趣fully remote 的工作，这么大的孩子也不听父母的呀 -treetopbaby- ♀ 给 treetopbaby 发送悄悄话 (0 bytes) () 06/21/2025 postreply 07:53:33

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